188.

P R A V I L N I K

o dodjeli nagrade Primorsko-goranske županije najuspješnijim odgojno-obrazovnim djelatnicima i odgojno-obrazovnim ustanovama

I. OPĆE ODREDBE

Članak 1.

Ovim Pravilnikom utvrđuju se postupak, kriteriji i način dodjele nagrade Primorsko-goranske županije najuspješnijim odgojno-obrazovnim djelatnicima i odgojno-obrazovnim ustanovama (u daljnjem tekstu: županijska nagrada).

Odgojno-obrazovne ustanove u smislu ovog Pravilnika su: ustanove koje obavljaju djelatnost predškolskog odgoja i obrazovanja (dječji vrtići), ustanove koje obavljaju djelatnost osnovnog i srednjeg odgoja i obrazovanja (osnovne škole, srednje škole i učenički domovi), a koje djeluju na području Primorsko-goranske županije.

Odgojno-obrazovni djelatnici u smislu ovog Pravilnika su: odgojitelji u dječjim vrtićima, učitelji, nastavnici, odgajatelji u učeničkim domovima, stručni suradnici i ravnatelji dječjih vrtića, osnovnih i srednjih škola te učeničkih domova zaposleni u odgojno-obrazovnim ustanovama.

Riječi i pojmovi koji se koriste u ovom Pravilniku, a koji imaju rodno značenje, odnose se jednako na muški i ženski rod, bez obzira u kojem su rodu korišteni.

Članak 2.

Županijska se nagrada svake godine dodjeljuje za postignuća ostvarena u proteklih pet pedagoških / školskih godina, a uručuje se, u pravilu, na svečanosti povodom obilježavanja Svjetskog dana učitelja.

Svrha dodjele županijske nagrade jest dodatno ukazati na vrijednost i predanost svih odgojno-obrazovnih djelatnika, važnost njihovog rada te doprinos odgoju i obrazovanju u predškolskim, osnovnoškolskim i srednjoškolskim ustanovama.

II. POSTUPAK DODJELE ŽUPANIJSKE NAGRADE

Članak 3.

Odgojno-obrazovne ustanove svoje prijedloge za županijsku nagradu dostavljaju na javni poziv Upravnom odjelu za odgoj i obrazovanje Primorsko-goranske županije (u daljnjem tekstu: Upravni odjel).

Javni poziv iz stavka 1. ovog članka Upravni odjel objavljuje na mrežnim stranicama Primorsko-goranske županije, u pravilu po završetku školske / pedagoške godine.

Članak 4.

Najuspješnije odgojno-obrazovne djelatnike i odgojno-obrazovne ustanove izabire Povjerenstvo za dodjelu nagrada najuspješnijim odgojno-obrazovnim djelatnicima i odgojno-obrazovnim ustanovama (u daljnjem tekstu: Povjerenstvo).

Prijedlog za dodjelu županijske nagrade Povjerenstvo podnosi Županu, putem Upravnog odjela.

Članak 5.

Povjerenstvo nepristrano obavlja sve poslove koji su mu povjereni, sukladno pravilima i kriterijima propisanim ovim Pravilnikom.

Članove i tajnika Povjerenstva imenuje pročelnik Upravnog odjela na vrijeme od jedne godine.

Povjerenstvo čine:

- svi odgojno-obrazovni djelatnici koji su nagrađeni prethodne kalendarske godine,

- ravnatelji odgojno-obrazovnih ustanova koje su nagrađene prethodne kalendarske godine,

- predstavnik Upravnog odjela.

Članak 6.

Predstavnik Upravnog odjela u Povjerenstvu ujedno je i tajnik Povjerenstva.

Tajnik Povjerenstva obavlja administrativne i tehničke poslove iz djelokruga rada Povjerenstva.

III. KRITERIJI ZA ODABIR ODGOJNO-OBRAZOVNIH DJELATNIKA

Članak 7.

Kandidaturu za odgojno-obrazovne djelatnike predlaže odgojiteljsko, odgajateljsko, učiteljsko ili nastavničko vijeće matične ustanove u kojoj su zaposleni.

Svaka odgojno-obrazovna ustanova može predložiti samo jednog kandidata.

Prijedlog treba biti detaljno obrazložen i dokumentiran.

Članak 8.

Pri predlaganju odgojno-obrazovnih djelatnika za županijsku nagradu vrednuju se sljedeći kriteriji:

- najznačajnija postignuća u stručnom radu,

- mentorstvo učenicima koji sudjeluju na natjecanjima i smotrama na županijskoj, državnoj i međunarodnoj razini,

- neposredan odgojno-obrazovni rad s djecom predškolske dobi i učenicima s teškoćama ili s darovitima.

- aktivnosti na razvoju inovacija i unapređenja kvalitete odgojno-obrazovnog rada,

- doprinos struci radom u strukovnim udrugama, stručnim vijećima i sl.,

- objavljivanje stručnih članaka u tiskanim ili online publikacijama u Republici Hrvatskoj ili inozemstvu,

- autorstvo i suautorstvo udžbenika, stručnih knjiga, priručnika i drugih odgojno-obrazovnih materijala i programa,

- edukacije i stručna usavršavanja izvan obaveznog redovnog stručnog usavršavanja (koja nisu obuhvaćena Katalogom stručnih skupova Agencije za odgoj i obrazovanje),

- uspješna suradnja s lokalnom zajednicom i drugim institucijama i udrugama,

- ugled u društvenoj sredini,

- ostala najznačajnija postignuća u stručnom radu i relevantni podaci.

Da bi bio predložen, odgojno-obrazovni djelatnik mora ispunjavati najmanje pet (5) kriterija iz stavka 1. ovog članka.

Već ranije nagrađivani odgojno-obrazovni djelatnici mogu ponovno biti predlagani za županijsku nagradu tek nakon isteka roka od pet (5) kalendarskih godina.

IV. KRITERIJI ZA ODABIR ODGOJNO-OBRAZOVNIH USTANOVA

Članak 9.

Kandidaturu odgojno-obrazovne ustanove predlaže odgojiteljsko, odgajateljsko, učiteljsko ili nastavničko vijeće.

Prijedlog treba biti detaljno obrazložen i dokumentiran.

Članak 10.

Pri predlaganju odgojno-obrazovnih ustanova za županijsku nagradu vrednuju se sljedeći kriteriji:

- doprinos odgojno-obrazovne ustanove razvijanju prepoznatljivosti i originalnosti u svome okruženju,

- uspješnost u organizaciji novih kvalitetnih programa i njihovi rezultati za dobrobit djece predškolske dobi, učenika, nastavnika ili lokalne sredine,

- isticanje odgojno-obrazovne ustanove prema uspjehu učenika,

- ugled odgojno-obrazovne ustanove u sredini u kojoj djeluje, s obzirom na javno, kulturno i pedagoško djelovanje,

- izniman odnos prema djeci s teškoćama u razvoju te postignuti rezultati u poboljšanju kvalitete života djece i mladeži s teškoćama u razvoju,

- uspješnost u kulturnoj i javnoj djelatnosti, te aktivan doprinos boljitku sredine u kojoj djeluje,

- ostala najznačajnija postignuća u radu.

Da bi bila predložena, odgojno-obrazovna ustanova mora ispunjavati najmanje četiri (4) kriterija iz stavka 1. ovog članka.

Već ranije nagrađivane odgojno-obrazovne ustanove mogu ponovno biti predlagane za županijsku nagradu tek nakon isteka roka od pet (5) kalendarskih godina.

V. NAČIN GLASOVANJA POVJERENSTVA

Članak 11.

Svi članovi Povjerenstva glasuju o svim kandidatima.

Iznimno se izuzima od glasovanja član Povjerenstva kada se razmatra prijava ustanove ili djelatnika zaposlenog u ustanovi u kojoj radi i član Povjerenstva.

Nakon čitanja svake prijave zasebno, pristupa se glasovanju pri čemu svaki član Povjerenstva ocjenjuje prijavu od 1 do 10. Da bi se dobio rang, ukupan zbroj bodova podijeli se brojem glasača, a dobiveni kvocijent izražava se na dvije decimale nakon čega se izrađuje rang-lista.

Na rang-listu dolaze svi kandidati, ali u obzir za nagrađivanje dolaze samo oni čiji je kvocijent 8,00 ili veći.

VI. BROJ, VRSTA I VISINA ŽUPANIJSKE NAGRADE

Članak 12.

Županijsku nagradu u jednoj godini može dobiti najviše šest (6) odgojno-obrazovnih djelatnika i to:

- dva (2) iz djelatnosti predškolskog odgoja i obrazovanja,

- dva (2) iz djelatnosti osnovnog odgoja i obrazovanja,

- dva (2) iz djelatnosti srednjeg odgoja i obrazovanja.

Županijska nagrada odgojno-obrazovnim djelatnicima dodjeljuje se u novčanom obliku.

Odgojno-obrazovnom djelatniku se, uz novčanu nagradu, dodjeljuje i pisano priznanje.

Visinu županijske nagrade odlukom utvrđuje Župan.

Županijsku nagradu u jednoj godini mogu dobiti najviše tri (3) odgojno-obrazovne ustanove i to:

- jedna (1) iz djelatnosti predškolskog odgoja i obrazovanja,

- jedna (1) iz djelatnosti osnovnog odgoja i obrazovanja,

- jedna (1) iz djelatnosti srednjeg odgoja i obrazovanja.

Županijska nagrada odgojno-obrazovnim ustanovama dodjeljuje se u vidu pisanog priznanja.

VII. ZAVRŠNE ODREDBE

Članak 13.

Stupanjem na snagu ovog Pravilnika prestaje važiti Pravilnik o dodjeli županijske nagrade povodom Svjetskog dana učitelja (KLASA: 022-04/20-01/27, URBROJ: 2170/1-01-01/6-20-13) od 13. srpnja 2020. godine.

Članak 14.

Ovaj Pravilnik stupa na snagu prvog dana od dana objave u „Službenim novinama Primorsko-goranske županije“.

KLASA: 024-01/25-01/31

URBROJ: 2170-01-01/6-25-25

Rijeka, 11. rujna 2025.

Ž U P A N

Ivica Lukanović, dipl.ing., v.r.